很多網(wǎng)友流傳著一種說(shuō)法：

中小學(xué)正高級(jí)教師享受正處級(jí)待遇，副高職稱(chēng)享受副處級(jí)待遇，一級(jí)職稱(chēng)享受正科級(jí)待遇。

教師的地位真的變得如此牛嗎？

我是高中學(xué)校的老師，是副高級(jí)職稱(chēng)，是不是享受到副處級(jí)待遇，我自己最清楚了。從我的角度，來(lái)談?wù)剬?duì)這個(gè)問(wèn)題的看法。

1、一般來(lái)說(shuō)，教師的月工資是由這幾個(gè)方面的項(xiàng)目構(gòu)成的：

崗位工資、薪級(jí)工資、提高10%、績(jī)效工資、物業(yè)補(bǔ)貼、教齡津貼、住房補(bǔ)貼等7項(xiàng)。每月還要扣除相應(yīng)的項(xiàng)目，比如基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、公積金、個(gè)人所得稅、績(jī)效工資、年金、工會(huì)費(fèi)等。

教師屬于專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，工資的高低與職稱(chēng)有關(guān)系，高級(jí)職稱(chēng)教師的工資肯定高于中級(jí)職稱(chēng)的，中級(jí)職稱(chēng)的也肯定高于初級(jí)職稱(chēng)的。

單純從崗位工資來(lái)看，由于現(xiàn)實(shí)生活中每個(gè)學(xué)校的正高級(jí)教師數(shù)量太少了，在這里就不討論這個(gè)群體了。看看其他的職稱(chēng)，副高級(jí)職稱(chēng)分成5、6、7三檔，中級(jí)職稱(chēng)分成8、9、10三檔，初級(jí)職稱(chēng)分成11、12兩檔。

2、我們?cè)倏纯锤鳈n的崗位工資是多少吧？

■高級(jí)職稱(chēng)5檔的崗位工資是3420元，6檔的崗位工資是2950元，7檔的崗位工資2740元；

■中級(jí)職稱(chēng)8檔的崗位工資是2370元，6檔的崗位工資是2130元，7檔的崗位工資1940元；

■初級(jí)職稱(chēng)11檔的崗位工資是1740元，12檔的崗位工資是1720元。

以某省為例吧。

公務(wù)員的工資構(gòu)成項(xiàng)目包括基本工資、工齡工資、獎(jiǎng)勵(lì)工資、補(bǔ)助工資等。

■基本工資：辦事員2800元；科員3000元；副科級(jí) 3100元；正科級(jí) 3300元；副處級(jí) 3600元。

■工齡工資：每年60元，按月發(fā)放，三年一調(diào)。

■獎(jiǎng)勵(lì)工資：每月300元，三年一調(diào)。

■補(bǔ)助工資：主要包括車(chē)補(bǔ)和取暖補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)分別是基本工資÷5和基本工資÷3。

另外，還有考核獎(jiǎng)和年終獎(jiǎng)以及精神文明獎(jiǎng)。考核一等獎(jiǎng)的單位職工能多發(fā)3個(gè)月的工資，年終獎(jiǎng)一般是1個(gè)月的工資，先不考慮精神文明獎(jiǎng)的話(huà)，光發(fā)這塊就能多發(fā)四個(gè)月的工資。

由于缺乏公務(wù)員序列的工資標(biāo)準(zhǔn)，我沒(méi)有辦法對(duì)副高級(jí)教師和副處級(jí)干部以及中級(jí)教師與科級(jí)干部之間的工資進(jìn)行比較，聽(tīng)人社局的一位朋友說(shuō)，副高級(jí)教師與副處級(jí)干部的月工資水平是相當(dāng)?shù)模屑?jí)教師與科級(jí)干部的工資是相當(dāng)?shù)摹?/p>

也就是說(shuō)，網(wǎng)上流傳的那句話(huà)，其實(shí)指的是月工資收入情況而已，并不是真正的待遇。副處級(jí)干部大多配備專(zhuān)職司機(jī)，有單獨(dú)的辦公室，高級(jí)教師沒(méi)有吧？

我們相信隨著時(shí)代的發(fā)展與進(jìn)步，教師的待遇會(huì)越來(lái)越好，教師這個(gè)隊(duì)伍也將吸引更多的優(yōu)秀畢業(yè)生加盟的。

為了調(diào)動(dòng)基層公務(wù)員的積極性，為他們辦好事、辦實(shí)事，2014年國(guó)家出臺(tái)了《關(guān)于縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度的意見(jiàn)》，公務(wù)員的工資實(shí)行職務(wù)與職級(jí)并行的制度，在職務(wù)之外開(kāi)辟了職級(jí)晉升通道。比如副鄉(xiāng)科級(jí)、副主任科員滿(mǎn)15年未提拔，可享受正科級(jí)待遇，正科級(jí)干部15年未提拔，可享受副處級(jí)待遇。

例如一名縣旅游局局長(zhǎng)，假設(shè)其職務(wù)一直沒(méi)有得到提拔，但是滿(mǎn)15年后，盡管還當(dāng)局長(zhǎng)，工資卻能享受副縣長(zhǎng)的工資待遇。

也就是說(shuō)，公務(wù)員的月工資不見(jiàn)得非得與職務(wù)級(jí)別掛鉤了，與工作年限有了關(guān)系，只要工齡夠長(zhǎng)，工資也會(huì)多多的。

相信，越來(lái)越好！

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